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為保護和改善環(huán)境,防治污染和其他公害,保障公眾健康,推進生態(tài)文明建設,促進經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展。節(jié)約和循環(huán)利用資源、保護和改善環(huán)境、促進人與自然和諧的經(jīng)濟、技術政策和措施,使經(jīng)濟社會發(fā)展與環(huán)境保護相協(xié)調(diào)。
環(huán)保公司召開半年經(jīng)營目標責任落實督促會議
2017-06-15

圖片5.png

6月11日,環(huán)保公司組織召開2017年上半年經(jīng)營目標責任落實督促會,研究討論公司半年目標任務完成情況并安排部署6月下旬重點工作,領導班子和全體中層干部參加會議。

會議傳達了集團公司半年經(jīng)營目標責任落實督促會議精神,并結合公司目前實際運營情況,進行了認真詳細的分析。

會議強調(diào),要認真貫徹落實集團公司會議精神,圍繞“雙過半”工作要求,正視經(jīng)營過程中存在的問題,進一步增強工作的緊迫感、責任感和壓力感,堅持“立足過,爭取超”思想,嚴格落實責任,集中時間、集中精力、突出重點,堅決打好營業(yè)收入、利潤雙過半的攻堅戰(zhàn),確保實現(xiàn)時間過半、任務過半。

會議要求,一要加強組織領導,抓好指標分解和責任落實,確保各項工作有組織、有步驟地進行。二要突出重點,抓好儲備項目簽約落地。三要切實轉變作風,務實擔當,扭轉工作被動局面,全力以赴沖刺,為完成半年目標任務奠定堅實基礎。

下一步,環(huán)保公司將實行浮動績效,同時開展為期40天的紀律作風整頓,著力解決職工工作紀律作風方面存在慵、懶、散、慢等突出問題,促進職工精神面貌明顯改觀,工作作風明顯轉變,組織紀律明顯加強,工作能力明顯提高,干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性明顯增強。 (孫毅)


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